“要不想帮儿子攒点基业，我都不想工作了”。秦京茹道。

贾东旭道：“你多培养下属，让他们去工作，发挥主观能动性，别什么事都亲力亲为的。可以搞点股权激励，把公司当家了，工作自然也就卖力了”。

秦京茹道：“现在谈股权激励，还早了点，等市场培育几年在说。国内现在能经常消费起的群体还少，不着急开疆扩土”。

“行啊，懂得不少，有点企业家的样子了”。贾东旭笑道。

秦京茹道：“都是被你逼得，坐上了这个位置，不学习都不行”。

贾东旭道：“不用觉得自己知识面窄了，影响公司发展，那都是虚的。我们踩中的是时代红利，躺着就能把钱赚了，跟个人能力，关系不大”。

“不用学习吗？”秦京茹问道。

贾东旭道：“现在国内的饮料市场才刚发展，不需要什么特别的营销手段。正常营销就可以达到不错的销量，因为饮料品种太少了，没啥竞争。要进入多种饮料混战，还早着呢。到那时，是你儿子操心的事，跟你没太大关系了”。

秦京茹道：“好像有点道理，有的地方有汽水厂，但规模和营销都没有我们做得好，对我们形成不了压力”。

贾东旭道：“那是因为他们是国企，还想着铁饭碗的事，想跟我们一样，使命砸钱做广告他们不敢，也没那么多的资金。等他们反应过来，我们早已经把市场抢占完了”。

秦京茹道：“健力宝远销海外，也给我们增加了品牌光环。消费群体已经把健力宝和其他汽水区分开来，喝健力宝的就是档次高”。